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人力资源，后勤管理，采购专员

主要负责，信息的上传下达 、文件归档、保管 、工作记录、来访客人通报及接待 负责办公室的文秘、人事考勤，信息、机要和保密工作，办公室档案收集、整理工作，输入报表及统计，其他临时工作。

人事：办理员工入离职手续，并进行记录和统计，完善薪酬制度，每月考勤统计，公司的公文发布与管理，员工劳动合同的签定,协调员工与公司之间的关系,劳动用工备案年审、公司证照年审，办公设备的管理，协助政府部门工作等等，固定资产的采购，文具的采购及发放控制，车辆调动，饭堂管理，保安/司机的管理，消防及安全文件管理，制定和完善各岗位说明书；考勤计算、现场招聘、负责公司各项活动的策划和组织；

行政人事专员：制定每月的招聘规划，保证公司人员的合理配置；制定和完善各岗位说明书；协助行政经理对公司规章制度的拟定、修改和编写工作，并监督执行；负责审核考勤计算、工资计算、各项人力资源、行政后勤工作的执行与监督；对人员转正，岗位调动，现场招聘、网络招聘、离职与入职手续的办理与跟踪；制定每月的培训计划；负责公司各项活动的策划和组织；社保网上申报及办理、网络招聘会、公司证照年审、居住证办理、计生办理、协助当地政府部门工作。

各项人力资源、行政后勤工作的所有执行与监督

熟练操作windows平台上的各类应用软件

劳动合同法

就业用工管理，社会保险、工资报酬、劳动保护培训

本人从业行政人力资源十多年，积累了丰富的工作经验，熟悉劳动法律法规，处理过劳资纠纷事件、工伤、社保 ，擅长组织各类户外活动，工作认真踏实，有较强的责任心和进取心，本人性格开朗，有良好的学习能力和沟通能力，能承受一定的工作压力，希望能找到自己从事过的职位，在一个好的发展平台展现自我。 注：因老公在东莞工作，所以寻找东莞范围的工作。本人具有丰富的人力资源实操工作经验。