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本人2007年参加工作，有4年的建筑工程资料员工作经验 ,7年的行政管理经验及2年的业务管理经验。熟悉office办公软件的使用，CAD绘图软件的使用。打字速度快，有较强的行政和人事管理经验。 本人性格开朗，热情大方。有很强的进取心，能够很好的团结同事，有强烈的集体荣誉感。 希望能够从事建筑公司资料员或行政人事或其他文秘工作或销售工作，希望各大企业能够给予我一个展示自我的平台，本人一定会勤恳工作，努力创新，为公司更加美好的前景出一份力量！

1、负责在建工程各大方案编制工作。 2、负责基础、主体、装饰阶段的原材料检验、隐蔽工程资料、试压块送检、各阶段检验批资料。 3、负责编制工程各阶段方案、工程合同制作、周、月、季度工作计划。 4、负责基础、主体、装饰、分户阶段的工程验收。 5、协助项目经理对工程会议的记录，员工资料编档、项目管理、材料收发。 6、负责竣工图纸修改工作并向国家档案馆归档。

1、主持分部门的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。 2、制定员工的教育与培训计划。 3、制定阶段性销售计划,组织实施分部年度工作和销售计划,并完成销售计划。 4、对销售人员进行业务技能培训，营造销售气氛,辅助成交。 5、定期对本部员工进行考核、考查,对多次考核、考查不合格的员工进行处罚或解聘。 6、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款及过户)的完成。 7、及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。

人事： 1、根据公司业务发展方针协助总经理进行人力资源规划。 2、根据公司人力资源规划进行人员招聘工作。 3、根据岗位不同制定不同的岗位培训资料。 4、面试人员的初试。 5、员工劳动合同的签订、续签、及解约。 6、办理员工入离职、转岗手续。 7、每月员工工时统计。 行政： 1、食堂用餐制度制定及餐费统计。 2、公司内部车及外聘车辆的管理、费用统计。 3、办公文具的采购、管理及发放。 4、公司固定资产的管理。 5、5S检查及报表整理。 6、月度快递费用统计。 7、审核各部门费用报销。 8、协助总经理完成各项临时任务。

人事： 1、根据公司发展方针协助总经理进行人力资源规划。 2、根据人力资源规划进行招聘工作。 3、根据不同岗位制定岗位培训资料。 4、人员初试、入离职及转岗手续办理。 5、每月考勤统计及工资计算。 行政： 1、办公用品采购、管理、发放、盘点。 2、固定资产管理及维护。 3、5S检查及报表整理。 4、各部门快递、用车、出差等费用审核。 5、公司各种会议、活动的组织及安排。 安全： 1、负责公司安全设备管理、检查、登记。 2、负责公司安全资料制作（微小企业）。 3、负责组织季度消防演练及相关资料制作与报备。 4、负责公司校服器材等购买及年审。 5、负责开展公司安全培训工作。 6、负责配合政府安全部门及其他部门的检查与协调。

本人性格开朗大方，沟通能力强。能紧密的团结同事，服从上级领导的管理。做事有条理、有目标、有效率，肯学肯干。能熟悉office办公软件的使用，CAD绘图软件。普通话及粤语流利。有驾驶C2照。