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1、负责公司产品的销售，开拓新客户，维护老客户； 2、按计划及要求拜访客户，并填写销售日志表； 3、收集市场动态信息及竟品的信息，及时上报上级领导； 4、制定区域销售计划，完成销售指标； 5、完成上级领导交给的其他工作任务 6、按照市场需要有规划自定安排出差计划

岗位职责： 1、直接对营销副总负责； 2、负责所辖区域的市场开拓、维护、销售、回款督促工作； 3、全力落实并执行公司的销售政策，完成区域内月、年销售任务； 4、做好市场预测、分析，有效提出市场合理化建议； 5、维持经销商关系，定期检查经销商的销售状况，对经销商管理及市场控制； 6、公司总部行政管理工作正常有效沟通

1、管理采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库； 2、负责公司采购工作，包括：询价，比价，议价，签订采购合同，评估，对账及反馈汇总工作； 3、完善公司制度，优化采购流程，控制采购质量，交期与成本； 4、开发供应商，组织对供应商进行评估，认证，管理及考核； 5、协调各部门间工作。 6、熟练EPR管理系统

1、 按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略 2、 带领和管理销售团队完成销售目标和计划 3、 监督和指导各区业务员工作 4、 负责与客户进行沟通交流，维护客户关系 5、 激励员工的斗志，对业务员进行培训 6、 了解行业动态，进行市场开发 7、 召开部门销售会议 8、 及时向总经理汇报工作

本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、交际能力,实际动手能力和团体协作精神，能迅速地适应各种环境，并融合其中。