求职意向/JobIntension

  • 到岗时间:随时
  • 食宿要求:无要求
  • 待遇要求:8000以上
  • 求职类型:全职
  • 工作地区:广州番禺
  • 意向岗位:物业管理经理/主管
  • 其它要求:有社保,双休
  • 发展方向:

部门经理、主管、销售经理

工作经历/Experience

  • 广州*********公司  
  • 2016年12月-2018年06月
  • 任职:培训服务部经理

1、关注培训课程的时间、日期、课室、根据教师及学员的需求安排协调员服务; 2、负责课间茶歇的配备,与出品部门保持良好的沟通,保证茶歇准备充分,搭配合理; 3、负责重要课程的安排及服务,密切关注他们的任何需要; 4、与参训的师生保持良好关系,征求师生住宿、培训及饮食等方面的各项需求,并协调相关部门有效解决方案; 5、负责会议部与餐厅的正常运作,与总厨联系以确保出品质量; 6、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 7、做好重要会议接待,重要领导接待,外部公共关系维护; 8、向总经理汇报工作并积极配合培训中心各项工作。

  • J&*********公司  
  • 2013年03月-2016年11月
  • 任职:销售经理

1、每个月按照公司要求,安排出差事宜,销售城市主要以上海-苏州-北京为主,出差期间做到热情与客户交流,努力推荐产品,与客户保持良好关系,每天晚上回酒店做好当天销售明细,制定销售表格,产品明细,维修明细,入库明细,退货明细; 2、合理安排出差当地所需时间,及行动路线; 3、出差回公司汇报销售业绩,并根据当月销售业绩向总经理分析当前市场动态,制定下月做货计划。

  • 香港*********公司  
  • 2011年10月-2012年10月
  • 任职:销售总监

1、全面负责销售部所有日常工作,业务部框架规划、人员招聘、人员培训、人员考核、月年计划制定、业务提成方案规划、业务提成发放、月年业务部工作总结; 2、协助董事长分析市场走向、分析产品定位、价格定位、市场定位; 3、协调公司与员工之间的关系,承上启下,保持业务部人员稳定以及员工工作积极性。

  • 广州*********公司  
  • 2010年03月-2011年10月
  • 任职:物业部主管

1、负责接待处理小区内业主投诉,协助业主解决房屋出现的工程问题,指导并协助下属员工处理; 2、配合清洁部,财务部的工作,巡查区内公共设施,水电,消防等设施的正常运作; 3、完成物业部主任安排的工作,传达精神,主持召开每周物业部例会; 4、编写每周报表、资料上交物业主任审核。

  • 武汉*********公司  
  • 2005年08月-2009年11月
  • 任职:评估师助理

1、协助评估师进行现场查勘、资料收集、估值测算及评估报告撰写工作; 2、加强专业技术的学习和实操训练,熟悉技术部各项工作流程及要求,认真负责地完成部门分配的各项工作; 3、积极完成市场调查,尽快熟悉当地的房地产市场状况,协助估价师做好勘察现场及资料收集工作。

  • 武汉*********公司  
  • 2004年07月-2005年06月
  • 任职:房地产经纪

1、负责客户的接待、咨询、回访,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户实地视察房产物业,了解客户需求,进行商务谈判,根据客户需求促成成交; 3、完善售后跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 4、主动持续开拓房源及客源资讯,积累建立客户关系网。

教育背景/Education

  • 武汉大学
  • 2000年09月-2004年07月
  • 工商管理

  • 公安县第一中学
  • 1997年09月-2000年07月
  • 高中

  • 裕公中学
  • 1994年09月-1997年07月
  • 中学

语言能力/Language

  • 英语
  • 熟练

  • 普通话
  • 精通

  • 粤语
  • 精通

培训经历/TrainingRecord

自我评价/SelfDescription

本人有10几年销售经验,从而具备良好的沟通协调应变能力、抗压能力、公关能力、商务谈判能力;熟练掌握办公应用软件、性格开朗,积极乐观,富于开拓进取精神;善于管理团队,乐于将自己的经验与同事分享,敢于面对风险、承担压力。