求职意向/JobIntension
- 到岗时间:一周内
- 食宿要求:
- 待遇要求:7000以上
- 求职类型:全职
- 工作地区:广东 , 广东 , 深圳 , 广州市
- 意向岗位:
- 其它要求:广州, 深圳
- 发展方向:
工作经历/Experience
- 湖堂*********公司  
- 2011年10月-2013年04月
- 任职:版部主管
统筹版部生产计划跟单,沟通、协调各生产环节的配合,提前预防生产弊端,制定3D,执版,样品生产,各环节人员配制,技术指导,及品质把关。
- PJ*********公司  
- 2013年06月-2014年08月
- 任职:研发部主管
统筹版部生产计划跟单,沟通、协调各生产环节的配合,提前预防生产弊端,制定3D,执版,样品生产,各环节人员配制,技术指导,及品质把关。
- 亮利*********公司  
- 2014年09月-2015年11月
- 任职:研发部主管
统筹版部生产计划跟单,沟通、协调各生产环节的配合,提前预防生产弊端,制定3D,执版,样品生产,各环节人员配制,技术指导,及品质把关。
- 亮利*********公司  
- 2015年12月-2017年08月
- 任职:生产经理
1.统筹生产计划跟单,沟通协调各部门生产环节的配合,制定各部门人员配置及生产各环节的质量标准,提前预防各部门生产弊端。2.挖掘供应商,及协调供应商提高产能及品质。
- 巴莫*********公司  
- 2019年08月-2021年06月
- 任职:生产厂长
?生产统筹 1.制定全厂生产规划。 2.合理安排生产任务。 3.协调各生产车间之间及生产部与其他部门之间关系。 4.组织生产会议。 ?生产管理 1.下达全厂生产订单。 2.追踪各类生产订单,对不能按时出货的现象进行分析和处理。 3.制定生产各环节质量标准,及设备的管理。 4.安全生产及车间环境卫生,使生产现场符合“相关消防安全检查”的要求。 5.负责产品工艺开发、样品及打样工作,制订新产品的质量标准,及资料完善。 6.负责落实生产成本计划,做好产品成本核算及报价。 7.工厂相应的供应商开发事宜。 8.监督物料控制。 9.组织出货事宜。 ?生产部人事管理 1.对生产部各车间的人员增减、人事变动及离退职人员之手续进行审定及把关。 2.对生产部和车间人员的定薪与加薪进行审定及把关。 3.处理生产车间的人事纠纷及员工违纪事件。 4.考核生产各部门管理人员的功效,及员工绩效考核。 5.组织各部门员工定期技能培训。
- 深圳*********公司  
- 2021年10月-2022年11月
- 任职:生产总监
1.制定全厂生产规划。 2.合理安排生产任务。 3.协调各生产车间之间及生产部与其他部门之间关系。 4.组织生产会议。 ?生产管理 1.下达全厂生产订单。 2.追踪各类生产订单,对不能按时出货的现象进行分析和处理。 3.制定生产各环节质量标准,及设备的管理。 4.安全生产及车间环境卫生,使生产现场符合“相关消防安全检查”的要求。 5.负责产品工艺开发、样品及打样工作,制订新产品的质量标准,及资料完善。 6.负责落实生产成本计划,做好产品成本核算及报价。 7.工厂相应的供应商开发事宜。 8.监督物料控制。 9.组织出货事宜。 ?生产部人事管理 1.对生产部各车间的人员增减、人事变动及离退职人员之手续进行审定及把关。 2.对生产部和车间人员的定薪与加薪进行审定及把关。 3.处理生产车间的人事纠纷及员工违纪事件。 4.考核生产各部门管理人员的功效,及员工绩效考核。 5.组织各部门员工定期技能培训。
教育背景/Education
- 大竹县第二中学
- 1996年09月-1999年06月
- 美术