求职意向/JobIntension

  • 到岗时间:随时
  • 食宿要求:
  • 待遇要求:面议
  • 求职类型:不限
  • 工作地区:广东 , 广州市
  • 意向岗位:
  • 其它要求:
  • 发展方向:

工作经历/Experience

  • 文泰*********公司  
  • 2002年04月-2005年09月
  • 任职:平面设计师

1.负责部门的工作安排及指导,主要有热转印图案制作、纺织印花、印花新工艺开发、菲林分色输出和培养新人 2.对接香港总公司下发的订单,重新制作并排版输出并转交生产相关部门 3.跟进样品并要求完成通过洗水测试后,反馈总公司并安排生产 4.定期设计新品工艺的样品,并转交总公司参加品牌的推荐会工作

  • 鼎服*********公司  
  • 2005年10月-2009年12月
  • 任职:设计主管

1.负责策划各品牌新季度产品的设计,包括有乔丹、安踏、保罗、苹果、CBA、英发等著多品牌 2.根据主题概念收集的图片款式、竞品资料,重新挖掘深度分析 3.按产品结构指导设计师完成设计图和制作工艺图,并按进度要求完成任务 4.跟进品牌筛选的图稿并安排工厂打样制作和齐色样完成,及时向老板汇报工作进展 5.另负责公司自立品牌的新季度产品整体方案,包括主题概念、陈列方案、面辅料使用及图案和新工艺运用 6.按老板要求完成销售样品制作工作,并转交直营店完成铺货布局

  • 乔丹*********公司  
  • 2010年03月-2015年07月
  • 任职:服装设计师

1.负责生活时尚系列的设计方案制作,包括主题故事概念、图案元素设计、面辅料使用方向及图案和新工艺运用 2.制定本系列每季的色彩使用,及制作新产品清单墙,根据主题概念收集的图片款式、竞品资料,重新挖掘分析 3.同主设计师确定系列使用面料及面料下色用量 4.负责设计部分款式,跟进图稿工艺和后续头样指导工作 5.批款及协调齐色样品制作,准备评审会相关工作 6.上会样品现场陈列,新品讲解与指导工作,并辅助经销商、代理商完成订货工作

  • 匹克*********公司  
  • 2015年08月-2018年03月
  • 任职:主设计师

1.负责篮球系列季度设计方案制定,包括主题故事概念、图案元素设计、面辅料使用方向及图案和新工艺运用 2.同商品负责人共同制定系列投产计划和产品价格波段 3.制定系列每季的色彩使用,及制作色彩模拟和新产品模拟清单墙,并进行竞品分析以给设计师设计出款指导 4.确定系列使用面料及面料下色用量,并负责和其他系列做相关的用料整合 5.亲自负责设计部分款式并负责系列版型跟进及工艺指导等工作 6.批款及协调齐色样品制作,准备评审会相关工作 7.定期组织采购样品,以丰富系列产品线 8.负责协调评审会相关事宜,包括上会样品确认,陈列物料清单,陈列模拟,及现场陈列 9.订货会后跟进部分大货产品的优化及订单事宜

教育背景/Education

  • 九疑山学院
  • 1998年09月-2000年06月
  • 美术

主修电脑设计、立体构成、素描、色彩等艺术课程。

语言能力/Language

培训经历/TrainingRecord

自我评价/SelfDescription

1、工作认真负责,忠实诚信,头脑灵活,不怕吃苦,理解能力强,具有强烈的团队合作精神,并能承担必须的工作压力 2、精通图案元素设计、服装系列设计,创新能力强,经验丰富有责任感。