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工作职责： 1.全面负责景区发展规划、内涵提升，成功打造“广彩馆、佛山剪纸艺术展”等重点项目；负责景区招商管理, 策划“北滘和墟”大型网红市集等活动,吸引100多个商家积极参与，每期更换不同主题，给市民游客带来不断惊喜,为景区创造经济效益和社会效益； 2.通过线上线下营销、渠道拓展、景区活动策划及实施，完成景区年度市场营销目标; 负责景区形象的宣传推广，建立各种有效的宣传推广渠道，提升景区品牌形象； 3.负责公众号、视频号运营, 利用活动前预热、活动中报道、活动后总结以及策划《非遗面对面》专访等方式，公众号在2021 年增粉14000+，邀请专业团队拍摄景点舞蹈、探店等，制作短视频发布，抖音粉丝量在2个月内完成10000+增量效果； 4.通过三方比价、项目招标、展销合作等措施，合理控制营销成本支出，打造鹊登高枝广绣灯、和悦云纱抱枕、和乐龙舟玩具、和阁飞瀑茶具等特色非遗文创产品，并分别获得中国公益慈善项目大赛 ·非遗文创专题提名奖、铜奖以及中国旅游商品大赛入围奖等多个重要奖项。 工作成绩： 国家旅游景区AAA评定、中国文旅融合示范景区、宝莲剪纸创作基地、大良鱼灯传承基地、和园汉服文化节、和园非遗文化节、和园新春彩灯会。

工作职责： 1.承担公司总部下达的办事处经营指标和考核任务，制定办事处年度工作计划和营销活动策划、组织与落地任务； 2.负责省内目标客户(酒店、V商)开发，建立客户档案，做好客户关系管理；制定并完善办事处运营组织架构、团队建设，理顺业务流程，制定并主导实施业务链各岗位作业流程和监督管理流程；完成总部交办的其他工作。 工作成绩： 增城恒大酒店AI智能机器人展、碧桂园全国酒店总经理年度会议、首届AI狂欢节、新加坡贝美国际客户答谢会等60多场机器人活动运营。

工作职责： 1.根据酒店全年发展战略做出酒店全年销售预算、并按淡旺季分解到各季度月份执行完成任务；定期考察周边酒店销售行情和同级别酒店销售价格等行情；制订市场销售部管理规定和工作程序，报总经理批准后执行; 2.制订酒店价格政策、酒店推广计划, 并呈报总经理批准后组织实施; 监督审核销售员工作, 不断完善销售绩效考核方案；审核酒店公关策划方案；制定酒店重大促销计划和方案； 3.组织酒店、景区大型的营销推广活动；组织和实施部门例会制度；负责第三方网络维护平台，保持网络销售持续增长。 工作成绩： 2016年“大王来巡山，莲花山猴犀利”春节系列活动、“一带一路莲花开”暨第二十八届莲花山旅游文化节、花好·粤圆——粤海度假村中秋游园晚会、2016广州莲花山金秋睡莲展、2016粤海度假村重阳登高宴、粤海度假村六周年店庆、2017年“金鸡颂福莲花山”春节系列活动、在森林，听音乐——2017广州莲花山国际乌托邦音乐营、“畅游莲花山、尊品莲花宴”暨第二十九届莲花山旅游文化节。

工作职责： 1.参与制定公司年度经营计划；参与制定公司重大业务问题的决策；制定营销部年度工作计划，并组织实施；制定产品价格、渠道网络、市场推广等规划，并监督实施； 2.制定销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标；制定公司销售政策, 并监督实施;定期与重要合作商保持良好沟通，维护客户关系； 3.负责分管部门的员工队伍建设，提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见；负责协调分管部门内部、分管部门与公司其他部门间关系； 监督分管部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导。 工作成绩： 入选广东省中医药文化养生旅游示范基地、2015年十大消费者最喜爱温泉、2015年最佳温泉精品酒店。

工作职责： 1.熟悉酒店内各项设施、设备，各个服务项目和专业知识，严格执行部门总监部署的营销计划，掌握酒店营销状况；运用灵活多变的推销方式，开展各类销售活动，吸引酒店的新、老客户； 2.建立并保持酒店与各政府机关、中外公司等客户之间的密切联系，及时从客户处了解对酒店的感受与建议；积极收集市场信息，供部门总监参考，便于获得最高住房率和最高平均房价的策略计划； 3.有计划的对本地和异地主要城市的政府机关、集团公司、 商社商会等机构进行促销访问，或以信函等其他方式与老客户保持良好关系，并不断设法开发新客户； 4.依据上司部署的方针，独立与客户进行业务洽谈，起草订房、订宴会、租会议场地或娱乐场所等协议；经授权代表酒店与客户签订商务会议散客销售协议或长包房协议，并及时与其他部门沟通，保证协议的顺利实施；定期拜访当地固定客户，随时传达酒店的营销策略； 5.积极争取新客户，保持与发展同各商务客户的密切关系；收集客户投诉，采用正确方式向客户陈述事因并及时向部门总监汇报；密切注意其他酒店的客源住房率，房价及经营政策，便于竞争中取胜。 工作成绩： 修订会员会籍方案、2014 年春交会总收益同比上升10%。

工作职责： 1.全权负责处理酒店的?切事务，带领全体员工努力工作，完成酒店所确定的各项目标；制定酒店经营方向和管理目标，包括制定一系列规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行； 2.制定酒店一系列价目，如房价餐饮毛利等；对本行业各种动向有高度的敏感性，制定市场拓展计划，带领销售部进行全面的推广销售；分析每月报表，检查营业进度与营业计划完成情况，并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行； 3.建立健全酒店的组织系统，使之合理化、精简化、效率化；主持每周的总经理办公会检查情况汇报，并针对有关问题进行重点讲评和指示；传达政府或董事会的有关指示文件、通知，处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使酒店有一个高效率的工作系统； 4.健全各项财务制度，阅读分析每日、每月督促监督财务部门做好成本控制，财务预算等工作；指导财务工作，每季财务报表；检查分析每月营业情况、收支情况；有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况，检查服务质量题，并将巡视结果传达至有关部门。 工作成绩： 2007年海上丝路选拔及哥德堡号水手接待酒店；2008年伊朗交易会采购商接待酒店；2009年酒店被评为广州市第一批公共场所卫生监督量化分级A级单位；2010年亚运会韩国手球协会团队接待酒店。

1.参与长隆夜间动物世界、长隆大马戏、长隆酒店筹建；配合总经理开展业务、处理外部公共关系，协助组织公司的对外合作和商务谈判；协助总经理进行公司重点客户关系的建立和维护； 2.协助总经理协调公司各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议； 3.协助总经理进行公司日常事务传达对接，及时汇报事项进展情况，反馈问题；完成总经理交办的其他事务。

专业所学课程：现代管理专题、组织行为学、企业战略管理、成本管理、公司概论、流通概论、小企业管理、管理案例分析、人力资源管理、管理方法与艺术、企业管理实务、人文英语（3）（4）、计算机应用基础（本）、经济学（本）、市场营销策划（本）、马克思主义基本原理、中国近现代史纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想、形势与政策、毕业设计（工商本）、社会实践

1.中国首批中国旅游景区职业经理人，多家星级酒店、国家A级景区担任管理工作超过20年； 2.曾担任广州豪悦酒店总经理、地派温泉度假村营销总监、珠控文化发展有限公司营销总监，莲花山粤海度假村营销总监、 塔米智能科技(北京)有限公司广州办总经理、岭南和园营销总监等重要职位，具备丰富的管理经验； 3.善于团队组建、文旅项目运营策划、文旅IP孵化，具备良好职业素养和职业道德，企业忠诚度高。