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职位描述：
岗位职责：
1、实施完成公司内部人才的招聘工作。
2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。
3、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见。
4、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。
5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知。
6、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通。
7、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告。
岗位要求：
1、大专以上学历，2年以上的人事招聘等工作经验；
2、形象良好，亲和力较好，沟通能力强，执行力强；
3、熟悉基本的办公软件应用，具有一定的抗压能力。
联系人：吴小姐13924019006（微信同号）
简历邮箱地址：jingyuhr@163
党员，退伍军人，有文艺特长者优先录用
其他信息：
- 招聘部门：洛溪分公司
- 户口要求：不限
- 所属行业：专业服务(咨询·财会·法律·人力资源等)
- 职位性质：不限
面试须知：2年以上招聘经验，本周可入职
联系方式
公司名称：广州竞宇金融服务有限公司
面试地址：广州市番禺区洛溪如意二马路如意中心A座1201
联系人：莫女士
联系电话：*****205查看完整号码
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企业介绍：
工商信息：
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