副总经理 10000以上 经验：3 年 学历：高中 2021-01-26

1、主要负责公司运营,协助总经理开展工作，完成董事会下达的年度经营目标（如营业收入，成本控制，利税总值，投资回报率等）和管理目标（如人才培训，财务达标等） 2、具体负责分管（如市场开拓，人才管理等）工作，并为公司研究和制订发展规划和战略决策提供建议和行动方案； 联系人:陈生 联系电话:18144882977

生产主管/经理（6000-10000） 6000-10000 经验：10 年以上 学历：中专 2021-01-26

要求；有多年五金冲压机加相关管理经验，对五金加工比较了解。 福利待遇： 包吃住 6000-10000

部门主管 4500-15000 经验：不限 学历：不限 2021-01-26

协助公司管理团队，主要按团队绩效决定提成 福利待遇： 1.一旦录用，享受良好的福利待遇。 2.底薪（面议）+奖金+提成。 3、公司提供完善的免费培训支持。 4、五天工作制，节假日按国家规定休假，带薪休假，另有国内及国外旅游等

珠宝厂长 工厂主任 面议 经验：5 年 学历：大专 2021-01-26

工作职责： 1、熟悉珠宝首饰生产流程，督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转； 2、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，建立质量管理体系； 3、协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产综合计划，提出季度工厂奋斗目标和中

拓展招商经理 兼职 年薪10万以上+项目股权 10000以上 经验：3 年 学历：大专 2021-01-26

不用坐班，招兼职。 男女不限，年龄25岁以上，形象素质好，沟通能力和演说能力强，有3年以上招商或业务销售经验，有从商经验优先考虑。 说明：绩效奖金+话费补贴+交通费补贴+股权。不用坐班，招兼职。

副总经理（郑州上班） 3-5W 经验：5 年 学历：本科 2021-01-26

职位描述： 1.主持分公司全面工作，保证经营目标的实现，按时足额地完成总经理下达的各项指标。 2.实行总经理批准的公司季度，年度工作计划和财务预算报告。 3.确保分公司内各部门/各岗位的职责、权限及其相相互关系得到规定和沟。 4.积极完成总经理交办的其它工作任务。 5.上班地址：河南郑州 岗位要求： 1.本科

外贸 合伙人4K上不封顶 面议 经验：2 年 学历：不限 2021-01-26

任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业； 2、了解进出口业务流程，熟悉外贸相关领域，工作经验2年以上 4、具备良好的英语听说读写能力,尤其是较强的英文邮件书写能力，熟练运用各种办公软件 5、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强 6、能独立带领团队

副总经理（分管市政方向） 15000-3000 经验：10 年以上 学历：本科 2021-01-26

岗位职责? 1、协助总经理进行项目管理工作。? 2、负责对其分管的部门工作职权范围内的业务招投标、发包工作。? 3、负责对其分管的部门进行督促、监管以及组织实施和协调。? 4、负责本部门所属员工业务素质的培养提高。? 5、负责对其分管的部门所属员工招聘把关，解聘、调薪处理方案的呈报。规避用工风险。? 6、协调各

副总经理（分管房建方向） 15000-30000 经验：10 年以上 学历：本科 2021-01-26

岗位职责? 1、协助总经理进行项目管理工作。? 2、负责对其分管的部门工作职权范围内的业务招投标、发包工作。? 3、负责对其分管的部门进行督促、监管以及组织实施和协调。? 4、负责本部门所属员工业务素质的培养提高。? 5、负责对其分管的部门所属员工招聘把关，解聘、调薪处理方案的呈报。规避用工风险。? 6、协调各

驻店讲师 15000－30000 经验：3 年 学历：大专 2021-01-22

（一）岗位描述： 1、以客户明确的需求为服务宗旨，服从驻店工作安排，有效完成驻店培训服务和授课任务； 2、通过驻店内训服务、课件与流程设计，对服务对象在周期内进行面对面、点对点的有效销售培训与辅导；提升服务对象的服务意识与现场实操技能，全力以赴完成或超越完成原定任务目标。 3、通过对客户培训过程的把控

高级合作伙伴 面议 经验：不限 学历：不限 2021-01-20

岗位职责 1、根据公司安排，完成年度，月度销售目 标任务及业务款到账工作; 2、对公司的主营业务:空调、新风、热 水、净水地暖、洁净等的前期业务洽谈， 业务落实，中期现场与装修公司和业主之 间的沟通，施工安装进度掌握，现场多方 协调和管理工作，后期的工程收尾完成验 收等相关事宜， 3、负责对区域内系统集

总经理/总监/职业经理人 面议 经验：不限 学历：不限 2021-01-20

（总经理/职业经理人）分股份 1.负责全公司项目运营策划。制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式 2、发掘市场机会，主持拟订公司的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长 3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 4、负责与

行政总监 行政文员 4500以上 经验：1 年 学历：大专 2020-11-17

直接上级:总经理 1.行使对公司行政人事日常工作监督、管理，并执行公司各项规章制度。 2.负责行政会议和例会的组织工作，参加或列席会议并作会议记录,对会议讨论的重大问题，组织调研并提出报告。 3.根据总经理指示，编排工作活动日程表，做好重大活动的组织和接待工作。 4.协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的

总经理助理 4500以上 经验：2 年 学历：大专 2020-11-17

主要职责： 1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划以及协助总经理处理公司事务； 2、管理公司业务、策划、制作, 建立有效的团队协作机制；并激励所有部门的员工，规划和实施公司任务； 3、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；熟练的计算机应用及操作能力； 4、办事认真严谨

常务副总 10000以上 经验：10 年以上 学历：大专 2014-01-23

大专以上文化，有日资或台资企业三年以上工作经验。有经营五金工厂内部运作多年经验，有强有力的团队打造精神，品德优秀，胸怀宽广，有一种永不满足的学习力精神。