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4500以上

南沙 2021/4/16

学历:不限 经验:2 年 招聘人数:1 人 年龄:25 - 35

职位描述:

1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。
2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。
3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。
4、进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
5、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
6、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
7、负责组织实施绩效考核,统计考核结果。
8、负责核定各岗位的工资标准,编制年度薪资调整方案,核算每月员工的工资。
9、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。
10、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理
11、负责建立健全员工的人事档案。
12、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。

其他信息:

  • 招聘部门:总公司
  • 户口要求:不限
  • 所属行业:批发·零售
  • 职位性质:不限

面试须知:

联系方式

公司名称:广州粤顺日用品有限公司

面试地址:广州市南沙区东涌镇西樵樵兴广珠路7号

合则约见

企业介绍:

工商信息:

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