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资料员面试技巧

2017-08-08 17:23:00 来源: 互联网
1、先清楚自己的能力(自己能解决哪些东西,施工现场一些经常要做的东西一定要熟练,想好如何定位自己) 2、打电话面试时应先主动问:可以讲下那个项目是怎样的吗?(是道路?排水?还是房建?或者其它的)、了解清楚后,进入下一步提问:现在工程做到哪了,现在有没有资料员在跟?之前的那些资料、或者送检做得怎样。过去要不要负责送检、安全资料、技术资料?等等 3、了解得差不多的了,如果老板还没清楚你做了多久,这时就可以自我介绍:我自己做了市政资料三四年了,资料这方面可以独立完成的。不知道工资待遇多少?这时一般老板都问你想要多少?那你即可按自己的要求提一下工资。 4、如果工资没问题的话即可进入下一步提问:一个月有没有休息的,休息几天;如果不能休息,那请假会不会扣工资?还有你边的工资是按时发的不?有没有电话费报销呀?(说这话时你可以说你之前跟的那几个项目每月都有200块电话费报销的)、最后就是聊下关系:如果问老板是哪里人等,聊这方面的可以熟悉下彼此,与可以拉近些关系,让老板知道你是善于交际的人,这样老板更加看重与信任你。 5、好了,都聊得差不多时,大家都没问题时,你就可以主动提问:什么时候可以过来上班?双方商量好后,就可以回去准备收拾行理上班如果是到工地上面试时也可以按上面的方法与跟老板谈,其实老板要求你到工地上面试,无非就是想看看你这个人是怎样的,对一些实际年龄比较小的,但是看起来又挺成熟的那种,大可虚报年龄,可以说自己有20多,如果老板再具体问的话,你即可说你有23、4岁了。如果要看身份证,你可以说你没带,到时候进入工地上班时,如果他们在身份证复印存档,那就给他们就可以,如果他们有疑问,你可以解释身份证搞少了几岁的。 6、不管是打电话面试还是过去面试,一定要主动提问,不要默默无闻的坐在那。那样别人就问你,考你,一到别人考你,那你可以学得再多的东西也可能招架不住。 7、注意:不懂的就不要乱说,说得越多错得越多,自己要会把握这个度,适而可止!