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一封有技巧的求职信

2017/8/14313浏览
在求职时,许多朋友只注重个人简历,而忽略了求职信。一封准备充分的求职信,不仅可以吸引招聘者的目光,还可以大大提高你的求职成功率。 求职信的篇幅不要太长,简明扼要就可以了。态度要诚恳,不需要任何豪言壮语,也不用使用任何华丽的词汇,只要让对方读来觉得亲切、自然、实实在在就可以了。 一封成功的求职信应该表明自己乐意同将来的同事合作,并愿意为事业而奉献自己的聪明才智。要写好一封令人满意的求职信,就应该做到以下这几点。 字迹工整 都说见字如见人,编辑一篇文章,应该做到字迹工整,一目了然,这首先从门面上就压倒其他竞争对手,并且能够把你的工作态度、精神状况、性格特征介绍给对方。首先给人的第一映像就会很好。 要有自信 先想好自我推销的计划再下笔。不论你是从报纸上看到的招聘广告,还是从亲友那里得来的信息,都要说明自己的立场,以便能让收信者印象深刻。写开场白之前一定要深思熟虑,如果气势不足,一开始自然就没有吸引力。应按写一则新闻导语或是拟广告词的态度来对待。 确定求职目标实事求是 求职的竞争从本质上讲,是人的才能、素质的竞争。参与竞争前,你应先对自己有一个明确的估价,确定一下自己是哪个档次上的,然后再确定向哪个水平的职位挑战。只有这样,你才能在符合市场供求规律和竞争法则的前提下,摆正自己的位置,确定合理的目标,也才能使你的求职信有的放矢,提高成功率。 突出重点 求职信要突出那些能引起对方兴趣、有助于获得工作的内容,主要包括专业知识、工作经验、自身特长和个性特点等。尽量的显示出自己最大的优势。其实写一封成功的求职信并不难,你准备好了吗?
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