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求职礼仪&面试技巧

2017-09-08 17:43:00 来源: 互联网
在人的一生中,对人的发展有影响的因素很多。现代社会讲究的是综合素质,综合素质当中,知识占20%,而书本知识只占全部知识的20%,而有用的书本知识只占书本知识中的20%。 这样一来,我们在学校学到的书本知识真的是少得可怜!书本知识不能没有,但仅有书本知识是远远不够的。 现代社会中,存在很多“有知识、无素养”的人。素养的构成中,除了社会知识外,还应有礼仪知识的部分。大家要注意综合素质的培养。找工作时要把自己推销出去。虽然你平时满腹经纶,但是如果你不注意自己的言谈举止,走姿,站姿,坐姿欠大方雅观,与人说话时不敢看对方眼睛,平时说话也还行,但是一到大众场合就紧张的不得了,直冒汗,那怎么行呢?你满腹经纶但是无法表现出来也不行啊。 西方一句谚语∶“获得工作的不一定是最能胜任的人,却一定是最懂得求职之道者。 综合素质中蕴涵着的不仅仅是知识,更重要的是蕴藏着基本的礼仪。 眼球经济社会中,必须注意第一印象。第一印象留在人的记忆中可能是毕生难忘的。 简历方面 简历的第一个字就是“简”,所以千万不要长篇大论,忙碌的面试官不会有时间从冗长的描述中来发现您的闪光点,扫了几眼没看到他想看的,直接就会放弃你的大作,将简历篇幅控制在一页,最多两页。 一般情况下,可以按照以下顺序对简历进行排版:个人信息、求职意向、教育背景、职业技能、工作经验、项目经验、自我评价。总体格式最好不要用表格。 注意在写工作经验以及项目经验的时候一定要与自己所应聘的职位相关,与自己应聘职位无关的工作经验以及项目经验可以不用写。要对自己的简历充分的熟悉。 面试前的电话沟通 要注意自己的态度,对待来电一定要有礼貌,以良好的态度询问可以给公司留下较好的印象。一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点、时间等基本信息,最好顺便问一下公司的网址、通知人的姓名和面试官的职位等信息。记得跟通知你面试的人道声谢。 注意: 尽量按要求的时间去面试,因为很多企业都 是统一面试,如果错过机会可能就错失了。 资料准备 必备资料:备用简历、身份证、笔、笔记本、与应聘职位相关的作品。最好把这些材料都放在公文包里,如果实在没有公文包可以放在资料袋里,大小应可以平整地放下A4纸大小的文件。 心理准备 保持平常心态,看淡成败 记住:你通常需要五次以上的面试机会才能得到一份理想的工作,不要把成功的希望全部寄托在一个公司一次面试机会上。心情放松,增强自信,保证睡眠,提前10分钟到达,进入房间前调整自己、深呼吸。 求职服饰礼仪 啊一切都是为了配合求职者的身份,面试时,合乎自身形象的着装会给人以干净利落、有专业精神的印象,男生应显得干练大方,女生应显得庄重俏丽。丽。不能在面试时穿T恤、牛仔裤、运动鞋,一副随随便便的样子。 面试着装 次面试的时间往往不会超过一小时,其影响却可能长达数年。想找到最合适的人选吗?务必事先做好准备。 要求:整洁、得体,符合身份,切合实际。忌讳:过于时髦;过于老土。初次见面的时候,往往都会不知不觉地给对方造成“第一印象”。第一印象往往很难改变,而且会决定成败。 求职时的着装 服饰打扮具有明显的暗示功能,从服饰的颜色、式样、档次和搭配上,均可以最示出一个人的性格受好、文化修养、生活和风俗习惯。服饰打扮显示出一个人的气质和审美情趣。研究表明:讲究衣着打扮的人自尊心和工作责任心较强,而过于随便者多半不修边幅和不拘小节。 “TPO”原则 在服饰打扮上,必须完全服从国际公认的“TPO”原则。T(Time)时间,指服饰打扮必须根据时间来决定,是个广义的概念,既指时令、季节,又指具体月日或星期几,也可具体到一日内的白天、黑夜、钟点、时辰。P(Place)指地点、场所、位置、职位,即服饰打扮应与所处的场合相协调. O(Object)代表目的、目标、对象。在免试官的眼里,你的服饰不仅代表你自己的形象,也代表用人单位的形象。 务必使自己所选择的服饰传达出这样的信息: 谨慎大方、精明能干、办事认真可靠。服饰的选择无一定之规,应根据自己的身高、体形、气质全面考虑。女性以深色制服、套裙、套装、连衣裙较为合适,其中尤以西式套裙、套装为佳。男士应选择中、高档次的西装革履,并配以与其色调相协调的衬衣、领带。得体的服饰有助于你在心理上产生初步的自信。 面试时间 守时是职业道德的一个基本要求,提前10-15分钟到达面试地点效果最佳,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,以免仓促上阵,手忙脚乱。为了做到这一点,一定要牢记面试的时间地点,最好能提前去一趟,以免因一时找不到地方或途中延误而迟到。如果迟到了,肯定会给招聘者留下不好的印象,甚至会丧失面试的机会。 说话时的目光接触 面试时,应试者应当与主考官保持目光接触,以表示对主考官的尊重。切忌目光犹疑,躲避闪烁,这是缺乏自信的表现。在面试过程中要不时面带微笑,当然也不宜笑得太僵硬,一切都要顺其自然。 站姿 站立应当身体挺直、舒展、收腹,眼睛平视前方,手臂自然下垂。这样的站姿给人一种端正、庄重、稳定、朝气蓬勃的感觉。如果站立时歪头、扭腰、含胸、斜伸着腿,会给人留下轻浮、没有教养的印象。 坐姿 不可瘫坐在椅子上。不要只坐椅子的一点空间。不要跷二郎腿。良好的坐姿应该是坐在椅子的前三分之二,身体正直,可略微前倾。 走姿 走路时要提一口气,身体要挺直 ,走路的步伐不要过大,眼要往前方 。 习惯动作 在面试时不可以做一些习惯的小动作,比如折纸、转笔,这样会显得很不严肃,分散对方注意力。不要乱摸头发、胡子、耳朵,这可能被理解为你在面试前没有做好个人卫生。用手捂嘴说话是一种紧张的表现,应尽量避免。 说话时的嗓音 嗓音可以看出一个人是否紧张,是否自信等,平时应多练习演讲、交谈的艺术,控制说话的语速,不要尖声尖气,声细无力,应保持音调平静,音量适中,回答简练。